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保险培训游戏激励因素

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目的

通过完成大家一起制定的游戏规则,激发团队的最佳表现,提高团队的管理技能,帮助大家设立和达到目标,改变无所事事的状态,激励大家共同进取,实现目标。

快乐时段

15~20分钟。

首先展开一个关于个人激励(激发个人的目标)和团队激励(激发团队目标)两者区别的讨论。当团队通过其成员的共同努力达到目标的时候,给每个成员授予集体成果奖(所选奖品本身要有吸引力)。然后将此次游戏的心得张贴在团队的公共栏处。

点燃思考

1. 这种激励因素的效果有多大?

2. 您喜欢这种激励因素吗?

3.个人激励与团队激励有什么不同?

4.把激励成果贴在公共栏处有什么用途?

搞笑胖猫

不着急

酒吧侍者:嘿,朋友,喝威士忌酒等于慢性中毒。

胖猫:没关系,我不着急。


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